商社への転職、必須条件とは

商社への転職を考えている方は、実に多くいらっしゃいます。
しかし、転職自体がそんなに簡単なものではない事、そしてそれが商社ともなると尚更ハードルが高くなってしまうと言えます。

そもそも商社とは一体どんな背景があるのでしょうか。
これを知る事はそこがどんな人材を欲しがっているのかといった事にも繋がってくるのだとも言え、大変重要な事になっていきます。

商社とは？

商社とは、元々は海外との貿易を元に始まったものでした。
それ故に、海外を相手に行う事が必然であり、それを円滑に行う為には文化の違いや、言葉の違い、そして運搬などにかかるリスクなども考えた上でのやり取りが必要であったと言えます。

そしてこれは現在の商社においても求められているものであると言えます。
これらの企業は、単純に商品の売り買いを行ったりする事で利益をあげているのではなく、そこに至るまでの様々なやり取りや駆け引きが絡んでくるからです。

商社が多くの商品を取り扱う

そして現在では、実に多くの商社が多くの商品を取り扱う事により、ビジネスを展開しているのだと言えます。
日本に誕生した当初は、石炭や繊維などといった限定的なものを扱っていたという特徴がありましたが、その後、戦争などが始まった事により、鉄網や機械などといったより軍事に実用的なものへと変化していき、現在ではITやエネルギーといったものにまで取り扱うラインナップを増やしています。

まさに食卓の食べ物から宇宙開発に関わるものまでを取り扱っているといっても過言ではなく、それ故にそこで必要とされる人材もそれらに対応出来る方が求められているのだと言えます。

そして商社は自社ブランドなどを持ち、それを販売するといった事を行わず、ビジネスを展開しているといった側面がある為に、資産と言えばそこで働く人材になります。

だからこそ、その人材が商社といった場において適材適所であるのかどうかが転職においての必須条件になるのだと言えます。

商社に必要な人材

例えば、行動力があるかどうかです。
対外関係がものを言う仕事である為に、基本的に受け身である様なタイプはマイナス評価をされてしまいがちです。
特に現場にて即決する必要などがある事も多い仕事な為に、これは重要なポイントになると言えます。

次に先見性です。
世の中の流れを素早く掴み、そのトレンドに沿ってビジネスチャンスを展開していくといった側面がある為に、今抱えている仕事の他にも目を向けられる方が望まれると言えます。

そして語学力も必要になると言えます。
直接的に外国語でのやり取りを行うといった場面に遭遇するか否かは別として、やはりTOEICなどビジネスシーンで使用出来る語学力を採用条件に提示してくる傾向が多いと言えます。