転職サイトのスカウトメールって実際どうなの？スカウトを活用する方法

スカウトメールとは登録情報から求人企業の指定条件をクリアしているユーザーに配信される求人情報サービス。年齢、職歴、資格など、転職サイトを使用する場合にユーザー登録を行いますが、その際に登録された内容を元に行っています。

スカウトメールも便利です

あくまで登録情報に対して照会しスカウト条件を満たしていれば登録ユーザー全員に漏れなくメールで配信されており、経験職、未経験職問わず情報配信がされるため、ユーザーにとっては思いも寄らないところからスカウトされるケースがあります。

またスカウトメールを使うことで、自分のキャリア、スキルを見直すツールとしても役に立ちます。利用していく中で現段階での自分の市場価値を推し量れるので、望んだ職種以外のスカウトしかこなければ、何かが足りない可能性があります。
もしくは、違った職種でこそ生かせるスキルをもっていたという事で新しい分野の情報を得ることができ、転職する職種への幅を持たせることもできます。

状況を把握できるのもスカウトメール

利用するユーザーの大半が現時点での職業に何かしらの理由で満足しておらず、真面目に転職したい方たちです。
出来れば望んだ職種に転職できればよいのですが、市場の変化は日々起きていますので実際に動き出す前にスカウトメールを活用することにより、市場の動向を受身の状態で得ることができいつ動き出すべきなのかスケジュール構成にも役に立ちます。

仕事と転職活動を両立することはエネルギーを消費しますし、自分ひとりの力だけでは限界があります。転職サイトは求職者と企業を結びつけるサービスですので専門的な担当者、つまりエージェント複数人で求職者、企業に働きかけ就業を支援する。これが運営の基本方針です。

本来であれば求職者から直接企業に働きかけ、書類選考、面接など自分で切り開居ていく必要がありますが、その必要性がなくなり、ストレスなく日々の生活を送ることができるメリットは大きくこのようなサービスは前向きに利用すべきです。

無料だからお得さあり

また、有料ではなく無料が多いのは求人企業から人材紹介による手数料などで運営しておりますので、求職者にとってはコストがかかりません。
また、サイトへの登録時に履歴書だけでなく職務経歴書も登録できるサービスを提供している運営会社もあり年々スカウトの精度は上がっております。

ただ、広く浅く取扱っているサイトもあれば、技術者向け、特定業種向けなど専門性に特化したサイトとそれぞれ特徴がありますので、利用する前にどのような分野に強いのか下調べしてから利用することが望ましく、複数のサイトを利用して自分にあった活動をしてくれるのか観察することがもっとも大事です。